Prawa pracownika

Złośliwe i uporczywe naruszanie praw pracowniczych, obchodzenie przepisów BHP i przez to narażanie pracowników na niebezpieczeństwo utraty zdrowia, a nawet życia - takie zarzuty postawiono 262 kierownikom sklepów sieci Biedronka. 27 oskarżono, zapadło 10 wyroków skazujących. W Gliwicach toczą się dwa śledztwa dotyczące wyższego szczebla - kierowników rejonów.

Prokuratura Krajowa bada też zasadność umorzenia śledztw wyjaśniających trzy śmierci pracowników sieci. Firma JMD - właściciel sieci - wydała komunikat, że "przestrzega prawa, szanuje prawa pracownicze, dba o bezpieczeństwo i higienę pracy". I nadal się reklamuje: "Kto by nie chciał pracować w Biedronce...". Aktualna liczba ofert pracy 86. (gazeta.pl)

W Portoryko odbywają od kilku miesięcy się akcje protestu nauczycieli. Obecnie, rząd Portoryko chce represjonować związek nauczycieli i ustawić na jego miejsce bardziej ugodowy amerykański związek zawodowy.

Oddziały policji do tłumienia zamieszek (tzw. Fuerzas de Choque) musiały chronić zjazd związku SEIU (Service Employees International Union) przed związkowcami z FMPR (Federacja Nauczycieli Portoryko). Związkowcy protestowali, ponieważ SEIU próbuje negocjować z rządem, aby zdelegalizować FMPR, związek radykalniejszy niż SEIU i przejąć członków FMPR.

12 czerwca pracownicy poczty miasta Melbourne spontanicznie zastrajkowali. Strajk wybuchł kiedy pracownicy dowiedzieli się, że nie dostaną dodatku za pracę w niedzielę, co znaczy, że dostaną o $160 mniej miesięcznie. 13 czerwca pocztowcy wrócili do pracy. Nie wiadomo co będzie dalej.

Wczoraj, tj. 13.6.08, zakończył się w Danii strajk pedagogów (opieka nad dziećmi), pielęgniarek i opiekunów na osobami starszymi. Strajk trwał od 16 kwietnia 2008 roku i brało w nim udział ok. 75 tysięcy publicznie zatrudnionych. Strajkujący żadali 15%-owej podwyżki płac, czyli takich samych jak w zawodach tradycyjnie męskich (np. policjanci).

Związek Gmin, tj. pracodawca, jeszcze przed strajkiem był gotów zgodzić się na 12,8%. Ostatecznie przedstawiciele związkowców zgodzili się na 12,8% dla pedagogów (+utworzenie dodatkowego progu płacowego) oraz na 13,3% dla pielęgniarek. Ale to związkowcy zdecydują 25-tego czerwca czy zaakceptować rezultat negocjacji. W zeszłym tygodniu pracodawca zapowiedział lokaut, co wiązałoby się z koniecznością wypłacania przez związki diet strajkowych. Analitycy z Uniwersytetu Kopenhaskiego twierdzą, że związki zawodowe finansowo nie wytrzymywały tak długiego strajku i musiały przystać na propozycje gmin. Mimo długiego strajku (ponad 8 tygodni) i bezowocnych negocjacji, rząd duński nie chciał interweniować w konflikt pracownicy-pracodawca. Byłoby to trudniejsze, gdyby termin ostatnich wyborów palementarnych nie został celowo przyspieszony. Obecna umowa w sektorze publicznym obowiązywać będzie na lata 2008-2011, więc następny taki konflikt dopiero za 3 lata.

"Solidarność pracownicza działa!": mówi Larisa Selivanova, związkowiec oraz pracownicza aktywistka z Nestle Rosja. "Wiemy to ponieważ doświadczyliśmy tego sami a teraz jesteśmy gotowi do podjęcia walki dla tych wszystkich pracujących w Nestle ludzi na całym świecie, walczących o swoje prawa."

Trwający od grudnia 2007 roku konflikt pomiędzy Nestle a jego pracownikami zakończył się sukcesem związkowców. Dzięki determinacji pracowników oraz rozległej międzynarodowej kampanii solidarnościowej, Nestle zgodziło się w końcu formalnie uznać fundamentalne prawo związkowców do negocjowania wynagrodzenia.

Strajkujący pracownicy przedsiębiorstwa NMPP, które zajmuje się drukiem i kolportażem prasy, spowodowali, że dziś do czytelników nie dotarły gazety zarówno krajowe, jak i regionalne. Pracownicy protestują przeciwko planom reorganizacji dystrybucji prasy we Francji, które pogorszą warunki pracy.

Jak informuje rzecznik prasowy Poczty Polskiej wczoraj wieczorem związki zawodowe podpisały z dyrekcją poczty porozumienie o zawieszaniu protestu. O północy związkowcy zawiesili strajk. Przebieg strajku relacjonowaliśmy na CIA.

Nic dobrego nie ma w porozumieniu. W ogóle nie dotyczy spraw finansowych, w tym podwyżek. Porozumienie stanowi, że "dialog prowadzony w duchu porozumienia i współpracy jest jedynym środkiem prowadzącym do rozwoju przedsiębiorstwa Poczta Polska i przekształcenia go w podmiot zdolny do konkurowania na wolnym rynku oraz zapewnienia pracownikom godziwej pracy i płacy".

Dyrekcja podpisała umowę o nierepresjonowaniu osób biorących udział w strajku - o ile akcje będą uważane za "legalne". Tymczasem wczoraj szefostwo zwolniło Henrykę Król z Solidarności z powodu blokady sortowni we Wrocławiu.

10 czerwca w Poznaniu odbyła się akcja solidarnościowa ze strajkującymi Pocztowcami. Polegała ona na kolportażu ulotek w kilkudziesięciu urzędach pocztowych, wzywających pracowników do podjęcia akcji protestacyjnej i zaprzestania pracy. Akcje zorganizowały osoby związane z poznańskim
środowiskiem anarchistycznym i Inicjatywą Pracowniczą.

Ministrowie 27 krajów Unii osiągnęli porozumienie w sprawie przepisów o tygodniowym czasie pracy. 48 godzin to będzie w teorii tygodniowy limit czasu pracy ale pracodawca będzie mógł wydłużyć tydzień pracy do 60 godzin w trzymiesięcznym okresie rozliczeniowym (chyba że inaczej stanowi zbiorowy układ pracy lub porozumienie ze związkami w danym kraju). Przy braku porozumienia i przy zaliczeniu nieaktywnego czasu dyżurów do normalnego czasu pracy (tak jak w Polsce) tygodniowy czas pracy można wydłużyć nawet do 65 godz.

Ponadto, nowe przepisy, w przypadku lekarzy, czy strażaków, różnicują czas pracy aktywnej i nieaktywnej.

Wraz z dyrektywą o czasie pracy ministrowie przyjęli też dyrektywę o agencjach pracy tymczasowej. Chodzi o zrównanie praw pracowników tymczasowych z zatrudnionymi na stałe już od pierwszego dnia zatrudnienia, chyba że inaczej postanowią tzw. "partnerzy społeczni" w danym kraju.

W Hiszpanii strajkujący transportowcy domagają się ustanowienia taryfy minimalnej na swoje usługi, co uchroniłoby ich przed dochodami poniżej kosztów własnych. Żądają również uzależnienia cen usług transportowych od cen paliwa co związane jest z galopującymi cenami ropy naftowej na światowych rynkach.

Ze względu na strajk, w okolicach Madrytu pracuje w pełnym wymiarze tylko 25-30 proc. samochodów-cystern

W Barcelonie paliwo jest dostarczane na stacje pod nadzorem policji. W poniedziałek w około połowie stacji benzynowych w Katalonii, głównie w okolicy Barcelony, nie było benzyny. Paliwo ma być dostarczone 20 samochodami-cysternami we wtorek. Co najmniej 15 proc. stacji benzynowych w rejonie stolicy nie ma benzyny.

W ubiegłym tygodniu w Warszawie doszło do spotkania przewodniczącego Wolnego Związku Zawodowego "Sierpień 80", Bogusława Ziętka z przewodniczącym Ogólnopolskiego Porozumienia Związków Zawodowych, Janem Guzem. Szefowie WZZ "Sierpień 80" i OPZZ zdecydowali, że obie organizacje związkowe powołają wspólną Komisję Konsultacyjną, której zadaniem będzie konsultowanie wzajemnych działań w obronie interesów ludzi pracy.

Już dwa tygodnia temu, Ziętek powiedział, w wywiadzie dla Wirtualnego Nowego Przemysłu, że "chęć zmiany ustawy o związkach zawodowych oraz zmiany ustawy o rozwiązywaniu sporów zbiorowych można ocenić jako pomysły nie z tego świata. Istnieje jednak groźba, że te chore postulaty zostaną przeforsowane, bo mamy do czynienia z trójprzymierzem: rząd - pracodawcy - zbiurokratyzowane centrale związkowe. Mam tu głównie na myśli Solidarność i OPZZ." Po wizycie we Francji, gdzie spotkał się z biurokratami z CGT, Ziętek jednak zdecydował, że umówi się z Guzem.

22-23 maja odbyło się drugie spotkanie związków Coca Coli zorganizowane przez federację IUF. Związkowcy postanowili stworzyć nowy globalny sojusz. Ponad 100 związków z 32 krajów weszło do nowej struktury międzynarodowej.

Część nauczycieli z sześciu podstawówek i dwóch gimnazjów w gminie Wierzbica wzięło udział w ogólnopolskim strajku nauczycieli i pracowników oświaty, który odbył się 27 maja. Wszyscy mają potrąconą część pensji. Otrącone kwoty są zawyżone, - od 100 do nawet 400 złotych za jeden dzień pracy.

Trwający od kwietnia konflikt płacowy w olsztyńskiej fabryce Michelin przerodził się w spór zbiorowy. Związki działające w zakładzie zapowiedziały referendum w sprawie strajku.

Michelin Polska SA w Olsztynie to największa fabryka Michelin.

Kawiarnia Starbucks zwolniła kolejnego związkowca. Cole Dorsey z Grand Rapids w stanie Michigan został zwolniony kiedy zaczął prowadzić kampanię na rzecz tworzenia związku w miejscu pracy. Amerykański NLRB (National Labour Relations Board), który działa trochę jako sąd pracy, już rozpatruje sprawę trzech baristów z IWW Nowego Jorku, którzy także zostało zwolnionych z Starbucks za działalność związkową.

Polityka antypracownicza firmy Starbucks jest międzynarodowa. Działaczka hiszpańskiego związku CNT Monica także została niedawno zwolniona z pracy. 5 lipca odbędzie się międzynarodowy dzień protestu przeciwko antypracowniczej polityce Starbucks.

Więcej:
http://seccionstarbuckscnt.wordpress.com/
http://grsbuxunion.blogspot.com/