Wal-Mart musi zapłacić
Akai47, Nie, 2006-10-15 08:19
Świat | Prawa pracownika
Sąd w Pensylwanii wydał wyrok w sprawie z powództwa pracowników Wal-Mart przeciwko tej sieci handlowej. Wal-Mart musi zapłacić 78,47 milionów dolarów za wymuszony i nieopłacony czas pracy. Odszkodowanie otrzyma 187 tysięcy pracowników zatrudnionych w Wal-Marcie w Pensylwanii między marcem 1997 a majem 2006.
Jedna z byłych pracownic, które pozwały dla handlowego giganta, Dolores Hummel zeznała przed sądem, że była zmuszana do pracy nadgodzinowej i nie miała prawa do przerwy na posiłek. Pracowała do 12 darmowych godzin miesięcznie. Praktyka ta miała miejsce w ciągu wszystkich 10 lat jej pracy w Wal-Marcie.
Sąd jednak uznał, że Walmart musi wypłacić tylko 2,5 milion dolarów wynagrodzenia za nadgodziny. Jednak sieć musi zapłacić 76 milionów dolarów pracownikom, którym odmawiano prawa do przerwy na posiłek. Być może pracownicy nie mogli udowodnić nadgodzin.
Podobna decyzja już zapadła, kiedy kalifornijski sąd orzekł, że Wal-Mart musi zapłacić 172 miliony dolarów 116 tysiącom pracowników, którym odmawiano prawa do przerwy na posiłek. Sąd w Kolorado orzekł, że sieć musi zapłacić swoim pracownikom 50 milionów. Obecne jest 70 innych pozwów przeciw Wal-Mart.
Strona woźnych w Walmart (po polsku)
https://walmartjanitors.com/wmj94.pl?wsi=0&websys_screen=polishpublic_ho...
